Céges workshopok - Csapatépítők
kreatív élmény egyedi tematikával a sikeres csapatépítésért
Amikor a csapatépítő csak nyűg – pedig nem kellene az legyen
Versenyszférában eltöltött 15 év után bőven van rálátásom arra, hogy a munkavállalók sok esetben milyen nyűgnek érzik a cég által szervezett csapatépítőket.
„Most megint 2 napig hallgathatjuk az okosságokat”
„ A múltkoritól sem lett jobb a kommunikáció”
„ Egy normális kávét sem tudtunk inni”…hangzanak el a szokásos észrevételek mikor az újabb tréningre kerülne a sor.
Mind a cégvezetésnek, mind a HR-nek nagy fejtörést okoz egy olyan opció megtalálása, melyben a vállalat által elvárt célok összhangban vannak a munkavállalók elképzeléseivel.
A Műhely – amikor a kreativitás találkozik a céges kultúrával
A mi megoldásunk erre: A Műhely – mézeskalács dekoráló workshopja
Programunk egyedi tematikával kínál kreatív élményt a résztvevőknek. A téma igazodhat az aktuális szezonhoz, vagy egy-egy darabot kiegészíthetünk olyan mintákkal ami igazodik a cég vagy a csapat profiljához.
És miért minket válassz?
- 4-5 órás foglalkozás egy szünettel nem leterhelő, ráadásul nincsenek monoton, ismétlődő mozdulatok.
- Igyekszünk egyszerre haladni a csapattal a saját ritmusukban. Ha pedig szükséges, az ügyesebbek besegíthetnek azoknak, ahol igénylik azt, ezáltal is növelve az odafigyelést, csapategységet.
- Nem kell azon aggódni, hogy milyen a kézügyességed vagy, hogy a férfi kollégák unatkozni fognak. Itt N̈INCS SZÜKSÉG ELŐKÉPZETTSÉGRE, velünk mindenkinek GARANTÁLT A SIKER!
- A tapasztalatunk az, hogy a férfiak is tökéletesen veszik az akadályokat, sőt sokszor minták tekintetében bátrabbak is.
- A kreativitás es az önmegvalósítás is fontos szerepet kap, hiszen az irányított foglalkozást úgy építettük fel, hogy mindenki a saját személyiségét is bele tudja vinni.
- Nem kell szerepelni, véleményt nyilvánítani, gondolkodást igénylő feladatokat megoldani. Itt mindenki egyenlő esélyekkel indul.
- Segít kilépni a komfortzónából, a kreativitás egy új formáját tapasztalják meg.
- Kiscsoportos foglalkozáson mindenkire minőségi figyelem jut.
- Nálunk nincs irányított kommunikáció, csak önfeledt, vidám, barátias társalgás.
- A sikerélmény és a jó hangulat garantált miközben a kötetlenség kovácsolja igazán össze a csapatot.
- A workshop egésze alatt finom kávé, tea, sós és édes aprósütemények állnak a résztvevők rendelkezésére.
Egy céges workshop, amitől csapat leszünk
Jó pár workshoppal a hátam mögött, bátran kijelenthetem, hogy 2 mondat mindig állandó a résztvevők részéről:.
A nap elején elhangzik az „ én nem tudom elképzelni, hogy fogom tudni ezt megcsinalni!” majd a foglalkozás végét a többsége mindig ezzel zárja: „ ezt otthon senki nem fogja elhinni, hogy én csináltam :-)!”
Saját tapasztalatból mondom, hogy gyakran ezerszer többet ér egy olyan workshop aminek nem kifejezetten az a célja, hogy egy mesterséges környezetben akarja a viselkedésünket, kommunikációnkat, hozzáállásunkat megváltoztatni.
Itt nincsenek vezetők és beosztottak! Itt emberek vannak, barátok, és egyenrangú felek. Mindenki azonos lehetőségekkel indul és a közvetlen, baráti, olykor vicces kommunikáció által ismerjük meg egymást jobban. Feloldódnak esetleges gátlások, hátrébb kerülnek a vezetői szerepek. Mindez ahhoz vezet, hogy a foglalkozás alatt egy teljesen más – addig ismeretlen oldaláról ismerhetjük meg a másikat.
Az így kialakult új bizalmi viszony pedig garantáltan vissza fog köszönni a munkavégzés során, mind kommunikációban, mind pedig hozzáállásban.
Kiscsoportos tréningeket helyben 10 főig tudunk vállalni Nyíregyházán a hét bármely napján. Továbbá lehetőség van nagyobb létszámú csoportoknak dekoráló workshop szervezésére illetve kitelepülésre is, előzetes egyeztetés után ha a feltételek adottak.
Ha úgy érzed, hogy idén formabontó és trendi csapatépítővel lepnéd meg kollégáidat, ne habozz sokáig! A dátumok gyorsan fogynak! Kedvezményes ajánlatainkért keress elérhetőségeink bármelyikén.
Kapcsolatfelvétel - Rendelés
Ha kérdésed van, vedd fel a kapcsolatot velem az alábbi elérhetőségeken, vagy küldd el azokat az űrlap segítségével.
